+998331627272

HR bot kimlar uchun

1. HR mutaxassislari – arizalarni tartibli va tezkor boshqarish uchun.

2. Kompaniya rahbarlari – xodimlarning murojaatlarini nazorat ostida ko‘rish uchun.

3. Har bir xodim – arizasini tezda topshirib, javobni kutmasdan olish uchun.

Sinab ko'rish
teacher

8 yillik amaliy tajribaga asoslangan va xalqaro bilimlar bilan boyitilgan offlayn kurs

Kichik va o‘rta biznes uchun, qo‘llashga osonlashtirilgan, tushunarlik bilimlar oling.

  • 200+ foydalik insaydlar
  • 100+ biznes keyslar
  • 10+ biznes gaydlar

Biznesingiz o‘sishi va rivojlanishi, Raqobat, bozorda liderlik qilish strategiyalarini oson o‘rganing. Real natijaga olib boradigan yo‘llarni topasiz

Amaliyotga e’tibor

Vazifalar, testlar, biznes holarlarini va trenajyorlar sizni kutmoqda.

training

Kurs mutaxassislari

Boshqaruvda 10 + yillik tajribaga ega mutaxassislar

mentoring

100 + chek varaqlar

100 dan ortiq chek varaqlari va sizning biznesingiz uchun lifexaklar

cheque
Ariza qoldirish

Faroxiddin Ikromov kim?

Faroxiddin Ikromov

Marketolog, Biznes trener, xalqaro darajadagi biznes maslaxatchi.

  • Marketing
  • Sotuvni oshirish
  • Biznes boshqaruvi
  • Xodimlarni rivojlantirish
  • Mavzularidagi bir qancha maqola va treninglar muallifi.

2 oylik biznes kursimizda oladigan bilimlaringiz mavzulari

1-modul. SMM da marketing

  • SMM bilan savdoni oshirish
  • Mijozlar bilan kommunikatsiya
  • Ko‘ruvlar, layklar va izoxlarni ko‘paytirish
  • SMM bilan Brend yaratish
  • SMM standartlari
  • SMMdagi biznes taxlillar

2-modul. Sotuvni oshirish

  • Sotuv bo‘limi tuzilishi
  • Savdoni oshirish modellari
  • Sotuvni oshirish uchun real instrumentlar
  • Katta sotuvchilar tayyorlash strategiyasi
  • Eʼtirozlan bilan ishlash qoidalari
  • Mijozlar yetishtirish strategiyasi
  • Yaqin va uzoq vaqtlik sotuv prinsiplari

3-modul. Marketing

  • Marketingdagi foydalik instrumentlar
  • Marketing auditi o‘tkazish
  • Raqobat strategiyasi
  • Maxsulot va xizmat upakovkasi
  • Narx va sifat tushunchasi
  • Mijoz tushunchasi
  • Talab va taklif qoidasi

4-modul. HR va biznes

  • HR, HRD, HRB tushuncha va vazifalari
  • Xodimlarni ishga olish standarti
  • Xodimni moslashtirish va rivojlantirish
  • Jarayonlarni boshqarish

5-modul. Biznes strategiyalari

  • Bozorga kirish strategiyasi
  • Bozorga moslashish strategiyasi
  • Rivojlanish strategiyasi
  • Bozorni egallash strategiyasi
  • Liderlik strategiyasi
  • Pasayish strategiyasi
  • Bozorda qolish strategiyasi

6-modul. Biznes boshqaruvi

  • Biznes analizlar bilan ishlash
  • Jarayonlarni boshqarish
  • Xodimlarni boshqarish
  • Boshqaruvchi psixologiyasi
  • Narx va sifat tushunchasi
  • Boshqaruvchi ko‘nikmalari
  • Sifat nazoratini boshqarish

7-modul. Maxsulot va xizmat

  • Analizlar bilan ishlash
  • Narx tushunchasi
  • Xodimlarni boshqarish
  • Sifat tushunchasi
  • Maxsulot yoki xizmat umri
  • Upakovka
  • Yangi xizmat yoki maxsulot olib qirish

8-modul. Biznes standartlar

  • HR standarti
  • Jarayonlarni boshqarish
  • Servis standarti
  • Savdo standarti
  • SMM standarti
  • Marketing standarti

Bu kursga kelishingiz uchun 10 ta asosiy sabab:

checked 1-sabab: Savdoni oshirish boʻyicha aniq koʻrsatma va qoʻllanmalar olasiz.

checked 2-sabab: Biznesingizda boʻlayotgan muammolarga konkret echimlar beriladi.

checked3-sabab: Xarajat qilmasdan mijozlar olib kelishni oʻrganasiz.

checked4-sabab: Servisning juda katta kuchini qoʻllashni oʻrganasiz.

checked 5-sabab: Raqobatchilaringizdan ajralib turishni yoʻllarini olasiz.

checked 6-sabab: Xodimlaringizni koʻzlari yonib ishlashlari uchun instrumentlar beriladi.

checked 7-sabab: Bozordagi ulushingizni oshirish strategiyasini oʻrganasiz.

checked 8-sabab: SMMdan qanday qilib maksimal foyda olishni aniq yoʻllarini beramiz.

checked 9-sabab: Biznesingizni umrini uzaytirishni taktikalari oʻrgatiladi.

checked 10-sabab: Tadbirkor raxbar uchun, biznesni kengaytirish qoʻllanmalari beriladi.

Tugmani bosib
kursga yoziling

Ariza qoldirish